В публикации разбираем:
-
Как организовать систему тайм-трекинга задач для учета трудозатрат инженерного персонала, фиксируя время ежедневно, еженедельно или ежемесячно;
-
Как обеспечить ежедневное заполнение сотрудниками табелей учета рабочего времени;
-
Где расставить красные флаги для достоверного учета времени и связать с системой управления проектами;
-
Как подготовить инструкцию для персонала по учету рабочего времени;
-
Какие вопросы от сотрудников чаще всего возникают и как предлагается их решать или обходить: как учесть переработки, что делать, если сотрудник в отпуске, командировке, заболел или отпросился, нужно ли учитывать время на организационные задачи, на обучение, работа на часть ставки, учет в предпраздничные дни, совместительство;
-
Как подготовить и проверить ежемесячный отчет о трудозатратах в рамках процедуры расчета себестоимости и закрытия месяца.
Ответы на эти вопросы найдете в статье. Читайте >>